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路橋集團紀委召開2024年半年度檢查及專項督查情況通報會
發布時間:2024-09-09 人點擊

9月3日,路橋集團紀委召開2024年半年度檢查及專項督查情況通報會。路橋集團黨委委員、紀委書記黃晟主持會議并講話。

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會議傳達學習了《中央層面整治形式主義為基層減負專項工作機制會議精神》《中央層面整治形式主義為基層減負專項工作機制辦公室、中央紀委辦公廳公開通報3起整治形式主義為基層減負典型問題》《中央層面黨紀學習教育工作專班關于用好違紀行為典型案例》,通報了路橋集團所屬各單位2024年上半年落實黨風廉政建設責任制考核情況、路橋集團2024年作風巡查檢查情況、路橋集團貫徹落實《加強對基層一線監督檢查》督查情況,總結回顧了公司2024年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作,安排部署了下半年重點工作。

黃晟對路橋集團在黨風廉政建設和反腐敗工作方面存在的問題進行了分析,就如何開展好下一步紀檢工作提出了三點要求。

黃晟強調,一是糾治“慢性病”問題。各單位要認真梳理近兩年的系統性、頑固性、反復性問題,建立問題清單臺賬、實行銷號管理,采取口頭提醒、書面督辦、抽查檢查的方式,對責任單位是否按照要求逐項整改、是否制定切實可行的整改措施、整改工作是否到位等方面,進行跟蹤督辦,做到治“病灶”更要治“病根”。二是根治“三重一大”問題。針對各單位存在的“三重一大”決策程序不規范、表態不嚴謹、記錄不規范等問題,各單位要嚴格執行“三重一大”制度,各級紀委要找準切入點、著力點、落腳點,精準開展“三重一大”決策監督,在提升重大事項集體決策規范性、倒逼主體責任高質量落實發揮積極作用。三是提高紀檢干部隊伍素質。針對監督執紀問責過程中反映出的程序不規范、案件質量不高、系統填報不及時、報表數據不準確等問題,各單位要組織紀檢干部加強學習“充電賦能”,練內功、提素質、強本領,把履職盡責的“基本功”打得更加扎實,把監督執紀問責的“看家本領”做得更加到位。

路橋集團全體專兼職紀檢干部共50人參加會議。


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